그룹 면접은 여러 지원자가 동시에 참여하는 면접 방식입니다. 이 면접에서는 지원자들이 함께 문제를 해결하거나 토론을 하며, 각자의 의견과 능력을 보여줄 기회를 가집니다. 면접관은 지원자들의 협력 능력, 의사소통 기술, 그리고 문제 해결 능력을 평가합니다. 이러한 면접은 주로 기업이나 대학에서 사용되며, 지원자의 팀워크와 리더십을 확인하는 데 유용합니다. 그룹 면접은 개인 면접보다 더 많은 지원자를 한 번에 평가할 수 있어 효율적입니다. 지원자들은 서로의 의견을 존중하고, 적극적으로 참여하는 것이 중요합니다.