「労働契約」とは、雇用者と労働者の間で結ばれる合意のことです。この契約には、労働条件や給与、勤務時間、業務内容などが明記されます。労働契約は、労働者の権利を保護し、雇用者の期待を明確にするために重要です。 労働契約は、口頭または書面で結ぶことができますが、書面での契約が推奨されます。これにより、後のトラブルを避けることができます。また、労働契約は、法律に基づいて作成されるため、両者の合意が必要です。