توافقات جمعی به توافق‌هایی اطلاق می‌شود که بین گروهی از کارگران و کارفرمایان برای تعیین شرایط کاری، حقوق و مزایا انجام می‌شود. این توافقات معمولاً از طریق مذاکره و گفتگو به دست می‌آید و هدف آن ایجاد یک محیط کاری عادلانه و منصفانه برای همه طرفین است. این توافقات می‌توانند شامل موضوعاتی مانند دستمزد، ساعات کاری، مرخصی و شرایط ایمنی باشند. در بسیاری از کشورها، این توافقات به عنوان یک ابزار قانونی برای حمایت از حقوق کارگران و بهبود شرایط کاری شناخته می‌شوند.