إدارة الموارد البشرية هي عملية تنظيم وتوجيه الأفراد داخل المؤسسات. تهدف هذه الإدارة إلى تحقيق التوازن بين احتياجات الموظفين وأهداف الشركة. تشمل مهامها التوظيف، التدريب، وتقييم الأداء، مما يساعد في تحسين الإنتاجية ورفع مستوى الرضا الوظيفي. تعتبر إدارة الموارد البشرية جزءًا أساسيًا من أي منظمة، حيث تساهم في خلق بيئة عمل إيجابية. من خلال استراتيجيات مثل التطوير المهني وتحفيز الموظفين، تسعى هذه الإدارة إلى تعزيز ولاء الموظفين وتحقيق أهداف العمل بشكل فعال.