Бизнес-конфликты — это разногласия между участниками бизнеса, которые могут возникать по различным причинам, таким как конкуренция, распределение ресурсов или несогласие по поводу стратегий. Эти конфликты могут происходить между сотрудниками, менеджерами или даже между компаниями. Эффективное управление бизнес-конфликтами важно для поддержания здоровой рабочей атмосферы и достижения целей. Решение конфликтов может включать переговоры, медиацию или другие методы, направленные на нахождение компромисса и улучшение взаимопонимания между сторонами.