ملازمین کی تربیت ایک اہم عمل ہے جس کا مقصد کارکنوں کی مہارتوں اور علم کو بڑھانا ہے۔ یہ تربیت مختلف طریقوں سے کی جا سکتی ہے، جیسے کہ ورکشاپس، سیمینارز، اور آن لائن کورسز۔ اس کا بنیادی مقصد ملازمین کو ان کی ذمہ داریوں کے بارے میں بہتر سمجھ بوجھ فراہم کرنا ہے۔ تربیت کے ذریعے ملازمین کی کارکردگی میں بہتری آتی ہے، جو کہ کمپنی کی مجموعی کامیابی کے لیے فائدہ مند ہے۔ اس کے علاوہ، تربیت ملازمین کی خود اعتمادی میں اضافہ کرتی ہے اور انہیں نئے چیلنجز کا سامنا کرنے کے لیے تیار کرتی ہے۔