آزمون‌های شخصیت ابزارهایی هستند که برای ارزیابی ویژگی‌ها و رفتارهای فردی طراحی شده‌اند. این آزمون‌ها می‌توانند به شناسایی نقاط قوت و ضعف شخص کمک کنند و در زمینه‌های مختلفی مانند مشاوره، استخدام و توسعه فردی مورد استفاده قرار گیرند. این آزمون‌ها معمولاً شامل مجموعه‌ای از سوالات هستند که پاسخ‌های فرد را تحلیل می‌کنند. برخی از معروف‌ترین آزمون‌های شخصیت شامل MBTI و Big Five هستند. نتایج این آزمون‌ها می‌توانند به افراد کمک کنند تا خود را بهتر بشناسند و روابط بهتری با دیگران برقرار کنند.