Человеческие ресурсы — это область управления, которая фокусируется на эффективном использовании и развитии сотрудников в организации. Она включает в себя набор, обучение, оценку и мотивацию работников, чтобы достичь целей компании. Основная задача HR — создать продуктивную рабочую среду, где сотрудники могут развиваться и вносить вклад в успех организации. Это также включает в себя соблюдение трудового законодательства и поддержку корпоративной культуры.