Иерархия — это система организации, в которой элементы располагаются по уровням, от высшего к низшему. В такой структуре каждый уровень имеет свои функции и полномочия, что помогает упорядочить взаимодействие между различными частями системы. Примеры иерархии можно найти в бизнесе, государственных учреждениях и социальных группах. В иерархии часто выделяют несколько уровней, таких как руководство, средний менеджмент и работники. Каждый уровень играет важную роль в достижении общих целей. Иерархия помогает установить четкие линии подчинения и ответственности, что способствует эффективному управлению и координации действий.