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Economics
Labor
Compensation
工资
工资是指员工因其工作而获得的报酬,通常以货币形式支付。它是劳动市场中重要的经济指标,反映了一个国家或地区的经济状况和生活水平。工资的高低受到多种因素的影响,包括行业、职位、经验和地区差异。 在许多国家,工资通常按月或按小时支付,并可能包括基本工资和额外的奖金或津贴。政府和企业通常会根据市场需求和生活成本来调整工资水平,以确保员工的生活质量和工作积极性。
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