संघर्ष (Conflict) एक ऐसी स्थिति है जिसमें दो या दो से अधिक पक्षों के बीच मतभेद या टकराव होता है। यह मतभेद विचारों, लक्ष्यों, या संसाधनों के कारण उत्पन्न हो सकते हैं। संघर्ष व्यक्तिगत, सामाजिक, या राजनीतिक स्तर पर हो सकता है और इसके परिणामस्वरूप तनाव या हिंसा भी हो सकती है। संघर्ष का समाधान संवाद और समझौते के माध्यम से किया जा सकता है। संवाद के जरिए पक्ष एक-दूसरे की भावनाओं और जरूरतों को समझ सकते हैं, जिससे समझौता संभव हो सके। सही तरीके से निपटने पर संघर्ष को सकारात्मक परिवर्तन का अवसर भी माना जा सकता है।